PlayStation 5 は強力なゲーム機であり、ハイエンドのタイトルを簡単に実行できます。残念ながら、カスタマイズは最高ではありません。PS5 のダイナミック テーマは機能的で、背景でゲームやアプリを強調できます。ただし、すべての人が気に入るわけではありません。もっと個人的なタッチを加えたいと思っている方も多いと思います。今日、Ps5japan.comは PS5 の背景を変更する方法について説明します。
PS5 壁紙を変更できますか？
残念ながら、PS5 の背景を正式に変更することはできません。ただし、プロフィール ページで PS5 の壁紙を変更することはできます。これを行うには、「Google.com」というリンクを含むメッセージを他のユーザーに送信し、それをクリックして画像を見つけ、トリミングして保存し、背景として設定します。次に、PS ボタンを押してプロフィールを選択し、[プロフィール] > [プロフィールの編集] > [カバー画像] > [画像の変更] に移動します。壁紙を選択して [保存] をクリックします。
PS5 の背景を取得して編集するための具体的な手順については、読み進めてください。
PS5 にカスタム背景を追加する方法
残念ながら、実際の PS5 の壁紙を変更することはできませんが、プロフィールのカバー画像についてはお手伝いできます。PS5 プロフィールページの外観を変更する準備はできていますか? これを行うには、本当に大変な作業が必要です。手順を説明しましょう。
- PS5 コントローラーの PS ボタンを押して、メインメニューを表示します。
- Game Base を見つけて選択します。
- 左側の列で [メッセージ] オプションを選択します。
- スレッドを開く友達の 1 人を選択します。
- 「Google.com」と入力します。次に、R2 ボタンを押してメッセージを送信します。ランダムなメッセージについて謝罪することもできます。
- これにより、チャットにハイパーリンクが作成されます。Google.com リンクを選択します。PlayStation 5 ブラウザーで Web サイトが起動します。
- PS5 に設定する壁紙を検索します。
- 結果から壁紙を選択します。画面と同じかそれ以上の解像度のものを探してください。
- 壁紙が開いたら、作成ボタンを長押しします。これでスクリーンショットが撮れます。
- もう一度作成ボタンを押して、スクリーンショットメニューを開きます。
- 先ほど撮ったスクリーンショットを選択します。
- ブラシのような形の編集ボタンを選択します。
- 切り抜きボタンを押します。
- 好みに合わせて切り抜き、準備ができたら保存を押します。
- 元の画像を置き換えるか、新規として保存するかを選択できます。前者をお勧めします。
- 画像を壁紙に設定するときが来ました！PSボタンを押してメインメニューに戻ります。
- プロフィールアイコンに移動します。
- もう一度プロフィールを選択します。
- プロフィール編集の鉛筆アイコンを選択します。
- カバー画像を押します。
- 画像の変更を選択します。
- PS5の壁紙を選択し、選択を押します。
- PS5の背景のプレビューが表示されます。満足したら保存を押します。
- 以上です！新しいPS5の壁紙をお楽しみください。
よくある質問：
1. PS5のテーマの音楽を変更できますか？
PS5のテーマ音楽を変更する方法はありません。ただし、オフにすることはできます。[設定]> [サウンド]> [オーディオ出力]に移動し、[ホーム画面の音楽]をオフに切り替えます。
2. PS5の背景を公式に変更できるようになる日が来るのでしょうか？
ソニーは、ソフトウェアアップデートでテーマや壁紙を変更できるようにしてくれるかもしれません。とはいえ、近い将来にこれが起こるという確かなニュースや噂はありません。
3. PS5の壁紙を変更できないのはなぜですか？
ソニーは、PS5の壁紙を変更する機能を公式に有効にしていません。これは、メニューの実際のユーザーインターフェイスではなく、コンテンツに重点を置くための動きと見ることができます。ダイナミックテーマは、ゲームを垣間見ることができるため、このアイデアを強調しています。
3. PS4の壁紙を変更できますか？
はい！これがみんなを怒らせた理由です。PS4では壁紙を変更できたのに、この機能はPS5から削除されました。PS4をお持ちで壁紙を変更したい場合は、画像をUSBスティックにダウンロードし、IMAGESというフォルダーに保存します。USBドライブをPS4に接続します。次に、「設定」>「テーマ」>「テーマの選択」>「カスタム」> USB ストレージ デバイス> 画像の選択>「画像の選択」>「適用」に進みます。
